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开云(中国)官方开展2023年员工岗前培训

开云(中国)官方开展2023年员工岗前培训

【概要描述】为帮助新入职员工了解情况,熟悉相关管理制度、企业文化及发展战略,从而尽快适应管理、融入发展,开云网页版于8月15日-16日开展了为期2天的员工岗前培训。  培训开始前,开云(中国)官方组织人事分管领导代表开云(中国)官方对新员工表示热烈欢迎。他强调,要珍惜来之不易的就业机会,做到爱开云(中国)官方、爱岗位、爱同事;要尽快转变角色,加倍努力学知识、学能力、学做人;要切实树立责任意识,时刻牢记为开云(中国)官方负责、为自己负责。希

开云(中国)官方开展2023年员工岗前培训

【概要描述】为帮助新入职员工了解情况,熟悉相关管理制度、企业文化及发展战略,从而尽快适应管理、融入发展,开云网页版于8月15日-16日开展了为期2天的员工岗前培训。  培训开始前,开云(中国)官方组织人事分管领导代表开云(中国)官方对新员工表示热烈欢迎。他强调,要珍惜来之不易的就业机会,做到爱开云(中国)官方、爱岗位、爱同事;要尽快转变角色,加倍努力学知识、学能力、学做人;要切实树立责任意识,时刻牢记为开云(中国)官方负责、为自己负责。希

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  为帮助新入职员工了解情况,熟悉相关管理制度、企业文化及发展战略,从而尽快适应管理、融入发展,开云网页版于8月15日-16日开展了为期2天的员工岗前培训。
  培训开始前,开云(中国)官方组织人事分管领导代表开云(中国)官方对新员工表示热烈欢迎。他强调,要珍惜来之不易的就业机会,做到爱开云(中国)官方、爱岗位、爱同事;要尽快转变角色,加倍努力学知识、学能力、学做人;要切实树立责任意识,时刻牢记为开云(中国)官方负责、为自己负责。希望大家在未来的工作中学知识、长本领、出成绩,早日成为一名合格的扬水职工,为开云(中国)官方的健康、和谐、快速发展做出应有的贡献。
  本次培训为新员工们设置了详细全面的课程,开云(中国)官方相关部室、项目部负责同志充分准备,分别从开云(中国)官方概况介绍、基本制度解读、企业安全生产规章制度解读、项目现场观摩等方面为新员工做了全方位的讲解培训,使新员工对开云(中国)官方有了更深刻、更系统、更全面的认识。
  经过此次岗前培训,新员工们全面了解了开云(中国)官方各项规章制度,明确了自己应有的责任,增强了集体荣誉感、责任感、归属感和使命感,对自己的职业规划也有了更清晰的认识,从而为更好地服务于开云(中国)官方、履行自身岗位职责奠定了坚实的基础。期待他们以最佳状态投入工作,更快地融入扬水建大家庭中。

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